|
|
|
|
| ydcfydcf (등록일 : 2010-07-16 23:38:06, 조회수 : 218 ) |
| |
6월초에 서울형 어린이집이 된 민간 어린이 집이예요
만1세 2세 3세 반이 있는데 3세반은 정원이 다차지 않았어요
상담오는 원아가 만1세가 많다며 정원5명에 1명 더 추가로 받았어요.
그런데 우리반 원아가 거의 생일이 9월,10월 이라서 기저귀 사용하는 아이가 5명이죠
한 엄마가 열악한 환경에 대해 원장님에게 이야기를 했대요
그랬더니 원장님이 교사에게 엄마들이 나이 많은 선생님이라 힘들어 한다고 그만두기를 종용 합니다.
3월에도 같은 나이 였는데 그때는 같이 일 하자고 해놓고
또 내년에 영영아반을 맡아 달라는 이야기도 해놓고
다른 엄마는'우리 아이는 적응이 어려워 절대 나가시면 안된다'고 이야기 하고
원장님께도 선생님 바뀌면 안 된다고 여러번 이야기 했는데
'그 선생님이 원아 많아서 힘들다고 스스로 그만 두겠다고 했어요'
이렇게 말하는 원장님!
처음 원장님께 얘기 드렸던 엄마도 선생님을 바꿔 달라고
이야기 하지 않고 정원 이상 받은 것에 대해 말씀 드린 거였다고
편지를 적어 왔습니다.
이 원장이 교사를 부당해고 한것에 해당이 되나요?
어떻게 고발을 하나요?
만일 고발하면 어떤 처벌을 받게 되나요?
답답 합니다.
|
|
|
|
 |
| |
